BUILD OSS. 2025-2028

El proyecto BUILD OSS, “OSS One Stop Shop Training Program, Leading Energy Efficiency for BUILDing” (Programa de Capacitación Integral para Ventanilla Única en el Sector de la Edificación – Liderando la Eficiencia Energética en los Edificios), enmarcado en el programa LIFE-2024-CET (LIFE Clean Energy Transition), tiene como objetivo principal desarrollar e implementar un programa de formación integral que dote a una amplia gama de profesionales de los conocimientos y competencias esenciales necesarios para diseñar, implementar y operar de manera eficaz ventanillas únicas (OSS) en el sector de la renovación energética de edificios.

Presupuesto total% de financiación UEPresupuesto AAEPrograma Europeo
1.556.611,39 €95 %77.254 € 

LIFE-2024-CET

Este programa abordará las deficiencias críticas en materia de competencias mediante la creación de un plan de estudios sólido y adaptable, que abarque competencias técnicas, financieras, jurídicas, sociales y blandas, adaptado a las necesidades específicas del sector de la construcción español y que cumpla con las directivas de la UE. Además, el proyecto se centrará en la certificación de profesionales cualificados, el aumento de la participación de jóvenes profesionales y mujeres en el sector, y la promoción de la sostenibilidad a largo plazo del programa mediante asociaciones estratégicas y diversas fuentes de financiación.

Los objetivos específicos del proyecto son: 
  1. Desarrollar, probar y validar un programa de formación integral: Crear un plan de estudios sólido que abarque todos los aspectos del proceso de renovación energética, incluyendo aspectos técnicos, financieros, legales y habilidades sociales,  como la comunicación, la resolución de conflictos y la mediación. Este programa se adaptará para satisfacer las necesidades específicas del sector de la construcción español y se ajustará a las directivas de la UE.
  2. Dirigirse a diversos perfiles profesionales: El programa de formación se dirigirá a una amplia gama de profesionales esenciales para el buen funcionamiento del OSS: Gestores de OSS, Personal técnico, Expertos jurídicos y financieros, Especialistas en comunicación, Personal administrativo, Trabajador social, Técnico de salud, seguridad, calidad y medio ambiente.
  3. Aumentar el número de profesionales certificados y cualificados en OSS: El objetivo es aumentar el número de profesionales de la construcción cualificados con perfiles diversos. Garantizar la eficacia del programa mediante la certificación de al menos 513  profesionales al finalizar la formación. El proceso de certificación incluirá evaluaciones rigurosas para validar las competencias de los participantes en operaciones de OSS.
  4. Aumentar la participación de la mano de obra y facilitar la experiencia práctica: Abordar la escasez de mano de obra atrayendo a jóvenes profesionales y mujeres al sector de la construcción, mejorando sus habilidades e interés en iniciativas de rehabilitación energética y energías renovables, e implementar formación práctica y estudios de casos reales para proporcionar a los participantes experiencia práctica en la gestión de proyectos OSS y la superación de retos comunes.
  5. Desarrollar y aplicar una estrategia de sostenibilidad: desarrollar y aplicar una estrategia integral para garantizar la ampliación y la sostenibilidad a largo plazo de los programas de formación y cualificación propuestos más allá de la duración del proyecto.

BUILD OSS tiene una duración de 3 años (1 de octubre de 2025 a 30 de septiembre de 2028).

Accede a la página web del proyecto

La Agencia Andaluza de la Energía en el proyecto

La Agencia Andaluza de la Energía participa como entidad afiliada en el proyecto, aportando su experiencia en el ámbito de las comunidades energéticas y las energías renovables.

La Agencia Andaluza de la Energía será la encargada de diseñar lo que en el proyecto se ha denominado Build Oss Talent Hub, que es una plataforma centralizada para conectar a los profesionales en busca de oportunidades laborales con empresas del sector de la rehabilitación energética y la energía renovable, que incluirá la posibilidad de búsqueda de prácticas laborales y de empleo, así como la organización de programas de mentorización. Así, elaborará la estrategia para la integración de todos los actores en la plataforma, comenzando por un mapeo de estos, el desarrollo de un plan de participación para los agentes intervinientes y la organización de una serie de talleres, mesas de trabajo y seminarios temáticos.

Se pretende así atraer a una nueva generación de profesionales al sector de la construcción, facilitando su conexión con la demanda existente en el mercado, dando una formación complementaria que permita el acceso a este ámbito en crecimiento a profesionales de ramas complementarias o vinculadas, y que permitirá además actualizar los conocimientos de los trabajadores que actualmente desempeñan su labor en la construcción y rehabilitación de edificios.

Socios del proyecto

Los socios del proyecto son:

  • UNIVERSIDAD DE CÁDIZ (Coordinador)
  • FUNDACIO EUROPACE
  • R2M SOLUTION SPAIN SL
  • ASOCIACIÓN DE AGENCIAS ESPAÑOLAS DE GESTIÓN DE LA ENERGÍA - ENERAGEN
  • AGENCIA ANDALUZA DE LA ENERGÍA  (afiliado a EnerAgen)
  • ENTE VASCO DE LA ENERGÍA  (afiliado a EnerAgen)
  • ASOCIACIÓN DE EMPRESAS DE EFICIENCIA ENERGÉTICA - A3E
  • UNIVERSIDAD DE SEVILLA